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这样可判断培训师是否具有扎实的水平

作者:京师堂    发布时间:2020-03-23 16:49



要想将企业培训做好,选择合适的企业培训师是非常重要的。那么如何才能找到较为合适自己需求的培训讲师呢?为企业选择培训师是很难得,选的好了就好,选的不好有着很严重的后果。本期就来为大家提供四个考验外聘培训讲师真实水平的方法,相信会对大家有一定的帮助。

1、找更专ye人帮忙

可以找一些比较专ye的人测试培训讲师的专ye水平,尽量见面沟通,其次是电话沟通;

2、向做过相似培训的同行业公司咨询

这也是从侧面了解培训师,好比是一家服装店,假如女孩光顾的比较多,就表示这家服装店生意很好,并且主要客户是女孩,假如一家培训机构或者是培训师能做到这一点,就说明它的专ye水平还是比较好的。

3、实地考察

假如自己的判断力不错,可以去考察感受一下待选培训师的培训课堂,这样不但能够感受培训师的授课风格,还能判断出他的专ye水平,这个方法很有效。但是要求考察者有着很好的判断能力,并且还要对企业需求有着比较明确的了解。

4、扫描其履历表

哪些很夸张并且吹牛很大的企业培训师一定不能要,对于那些自称精通三种以上培训课程的讲师要多加注意,因为人都是有着有限的精力的,有很大可能是懂得多,但是都只是皮毛,因此对于这样的讲师,还是选择比较精通一门课程的比较好。

上面就是小编本期为大家带来的四种判断企业培训师ye技能水平的简单方法,相信通过这几种方法,可以帮助大家选择出较为合适的专ye讲师。


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