汇聚名师·传播知识
您现在的位置: 首页 > 新闻公告 > 培训课堂

企业培训之后为什么会失效?

作者:京师堂    发布时间:2020-02-24 16:17



为了提升企业的管理方式,很多企业都会自行组织企业培训或外出学习,但对于结果而言,公司领导往往都会失望,因他们花了钱是想让自己的企业能够更,但在企业培训后却没有了结果,说到问题很可能出现在我们自己身上,下面看看中高层管理培训是怎么说的吧。

1、高层管理人员不需参加企业培训

一些企业领导人错误地认为,企业培训只是针对基层的管理人员和普通员工,而高层管理人员不需要企业培训,其理由是他们都很忙、他们经验丰富、他们本来就是人才。企业培训的重要性和意义在他们看来就是让素质低的人提高。应该说,一个企业高层管理人员的素质高低对于企业发展的影响很大,因而高层管理人员更需更新知识、改变观念。

2、企业培训是灵丹妙药

有的企业对企业培训急功近利,希望立马出现效果,有的还企图通过企业培训解决企业人力资源的所有问题。企业是个大系统、小社会,病毒入侵的几率多,需要不断地调理,才可能保持健康。世界上没有灵丹妙药,管理的提升除了企业培训,还要有其他途径。

管理培训为什么会没结果,中高层管理培训在以上已为大家进行详细的说明,其大部分原因还是来自于企业,员工没有按照公司的指示来进行,因此造成了企业培训没有结果。


上一篇:为什么会有企业培训机构?
下一篇:企业培训过后就没了效果,这是为什么?