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栗宁老师《卓越领导力建设》课程圆满结束

作者:京师堂    发布时间:2020-01-06 14:48



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       2019年11月20日,“京师堂栗宁老师受邀在呼和浩特给中信银行部门经理讲授卓越领导力建设的培训课程,课程已经成功落下了帷幕。课程之前,栗宁老师充分准备;课程之中,栗宁老师热情传授;课程之后,栗宁老师暖心解惑。所以,栗宁老师课程的返聘率很高,受到学员的一致好评。

 

课程精彩回顾

 

主讲讲师栗宁老师

 

       企业发展离不开领导的管理,根据咨询公司研究统计,有55%的CEO或者高层领导认识,领导力决定了企业的发展,企业的销售业绩。根据全球领导力展望报告中发布的问题也的许多,比如:管理者的领导力有哪些问题?67%以上的机会领导质量与板凳实力低于平均值;少于21%的机会关键岗位能迅速找到接班人;20%以上领导质量与板凳实力高于平均值;超过26%的机会关键岗位能迅速找到接班人;在财务表现上可能超越其他公司2.3倍等问题。


       那么如何解决管理者领导问题呢?卓越领导力建设将协助领导者清晰自己的使命、愿景、目的、角色、价值观;从而塑造正确的理念、行为、习惯等。本课程栗宁老师就"卓越领导力"这一问题进行了系统的培训。全面讲解如何与上下左右的沟通之道:与上司沟通,打通向上的阶梯;与下属沟通,凝聚团队的力量;与平级沟通,赢得“邻居”的帮助;与客户沟通,把沟通转换成价值。不仅透彻阐释如何选择合适的沟通渠道与方法,还倾囊相授怎样依据对象不同的性格制定相应的沟通策略。本课程提供的全方位沟通技巧,能帮助各层级领导与员工左右逢源,不仅确保管理者工作的高效以及人生事业的高效,还能让企业上通下达、内通外联零障碍。


栗宁老师《卓越领导力建设》课程圆满结束


       本课程栗宁老师就"卓越领导力"的培训授课风格:以解决问题为导向,关注价值提升,注重实战落地,将西方管理科学与国学智慧及本土化案例相合,善于综合运用案例、故事、视频、游戏、互动等多种方式教学,寓教于乐,逻辑清晰,风趣幽默,富有激情及感召力。课程目标为培养大批具备360度卓越领导力的中高层管理人才,使其树立正确的价值观取向,熟练掌握自我管理、向下管理、水平管理、向上管理等领导技能,为公司发展奠定良好的核心团队基础。


栗宁老师《卓越领导力建设》课程圆满结束


       本课程栗宁老师就"卓越领导力"的培训教授学员深刻认识领导力的本质及当今主要领导力流派的核心要旨;深刻体会价值观对领导力的影响,掌握五德领导力特质的修炼途径;掌握自我领导、领导下属、领导同僚、领导上司的全方位领导力修炼方法;熟练掌握情境领导、教练式领导及高效能团队建设等核心领导力技能。


成功落幕

 

       经过本次学习,栗宁老师精彩的演讲获得所有学员的称赞和好评,令他们终身受益。每一次开课,都是一次知识的补充;每一次学习,都是自身不断成长的过程;每一次的成长,必能成就人生的价值在此由衷地感谢栗宁老师的辛苦授课和学员们的认真聆听。虽然本次课程已经结束,但后期“京师堂”还会为大家提供更精彩的内容。京师堂有着自己独特的讲师推广技巧和讲师推广营销流程,拥有大量的培训课程,上千名职业的培训讲师,“京师堂”后续肯定会为各大企业提供更高质量的培训内容,敬请期待!


栗宁老师《卓越领导力建设》课程圆满结束

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