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为何企业培训师需要自己出书?

作者:京师堂讲师经纪    发布时间:2019-07-02 16:41



培训师为何必须要出书呢?如今培训市场竞争很激烈,有没有在一些知名出版社出过质量很好的畅销书,这也是企业衡量培训师是不是专业、是不是非常具有权威性的、所讲的培训课程对企业是不是有真正的价值的重要参考标准。

试想一下,两位资历相近、水平相当的培训师,在面对同家企业的同一个课题,展开竞争,以为培训师有着自己的专业著作,另外一位培训师没出版过任何的作品,企业培训负责人在选择的时候,会更加倾向于哪位培训讲师呢?

更何况,出版自己的著作,这也是培训师打造自我品牌,提升自己的美誉度、知名度,增强个人影响力的有力武器,并且也是一种高超的营销自己的方法。在国外,几乎那些有名的讲师——例如世界级的安东尼·罗宾、卡耐基、乔·吉拉德等大师,都有出版过一些堪称经典的专业著作。国内也有善于应用这种强力武器的培训专家,都有出版过一些图书,都能够打造个人品牌,提升自己的名望。

实际上,有许多品牌意识比较强烈的培训师,只要理论积累到了一定的程度,那么它就会积极出版自己的图书,使用经过出版流程检验的著作向业界、向社会宣示自己的实力。在几年前,培训师出版一本图书,还可以为自己赚取非常大的竞争优势,现在,培训师出版突出,只能避免不被淘汰。

       出书出书,说起来很容易,但是世纪做企业非常的困难。许多讲师在讲课的时候,内容很精彩,但是却苦于时间、精力有限,没法整理成为好的文字内容;也有些讲师辛苦准备好内容,但是却无法找到合适的出版机构,导致出版图书一拖再拖;还有些老师买个书号草草的出版,但是内容有许多问题,最后导致出现许多负面评价。


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